Rättvis elektronik!

Kräv att dina elektronikprodukter tillverkas på ett schysst sätt

Archive for januari, 2015

Wadup Kivu?

Posted by Elvira Boman på 31 januari, 2015

FDLR:s logga

FDLR:s logga

Enligt rapporter kommer den kongolesiska armén att inleda en offensiv mot rebellgruppen FDLR (Forces démocratiques de libération du Rwanda) i östra DRK:s Kivu-provinser. Operationen kommer få visst stöd från MONUSCO, FN:s fredbevarande/-framtvingande trupper i landet. FDLR är en rebellgrupp som bildades 2000 med rötter i folkmordet i Rwanda 1994, där en stor del av dess cirka 1400 medlemmar anklagas för att ha deltagit för att sedan fly över gränsen till grannlandet DRK.

Oxfam varnar dock för att operationer som denna tidigare inte klarat att skydda civilbefolkningen. Oxfams Louise Williams i en intervju med Al Jazeera:

”During 2009 there were similar operations and about 1000 FDLR fighters were disarmed. For every one fighter disarmed, we know one civilian was killed, seven women or girls were raped, six houses were burnt and 900 people displaced.”

Vad har detta att göra med rättvis elektronik? Som alltid så handlar det om att kontrollera Kivu-provinsernas rika naturtillgångar, och gruvorna där de konfliktmineraler som mycket av vår elektronik består av bryts.

Posted in Arbetsförhållanden i gruvor, Konflikten i DRK, Konfliktmineral | Taggad: , , , , | Leave a Comment »

Namninsamling för ändrade arbetsvillkor i Applefabriker

Posted by Elvira Boman på 26 januari, 2015

Här finns en petition från Green America, där de kräver att Apple tar ansvar för arbetsförhållandena i de fabriker som framställer deras produkter!

Som vi tidigare skrivit om här på bloggen har Apple gått ut och sagt att sedan september 2014 är bensen och n-hexan förbjudet i deras ”final assembly facilites” (detta gäller då alltså inte hela produktionskedjan). Bensen och n-hexan används bland annat som lösningsmedel i elektronikproduktion och är båda välkänt cancerogena ämnen, så kort och gott är detta väldigt bra nyheter. Green America vill dock få Apple att fortsätta den här positiva trenden, och pekar på att det fortfarande rapporteras flitigt om farliga arbetsförhållanden och exponering för giftiga kemikalier hos Apples underleverantörer (typ som här). Exempel är 11 timmars obligatorisk arbetsdag (med övertid på upp till 158 timmar i månaden, alltså 5,3 timmar extra om dagen förutsatt en sjudagars arbetsvecka vilket i och för sig är vanligt) i en fabrik som är med och tillverkar iPhone 6, där arbetare inte tillåts prata eller titta upp från sitt arbete under arbetsdagen.

Så in och skriv på illa kvickt, så Apple förstår att deras konsumenter vill ha förändring!

En Hong Kongbaserad NGO protesterar mot arbetsförhållandena i Apples fabriker, "arbetare är inte maskiner". Bild från 9to5mac.

Protester mot arbetsförhållandena i Apples fabriker, ”arbetare är inte maskiner”. Bild från 9to5mac.

Posted in Arbetsförhållanden i fabriker, Kina | 3 Comments »